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Lehrlinge im Hoch- und Tiefbau (m/w/d)
Lehrlinge im Hoch- und Tiefbau (m/w/d)
Stellenbeschreibung
Wir suchen motivierte Lehrlinge im Hoch und Tiefbau, die mit uns die Zukunft gestalten möchten! Wenn du bereit bist, mit uns durchzustarten und Teil eines großartigen Teams zu werden, dann schick uns deine Bewerbung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam Großes zu schaffen!
PS. Wir übernehmen die kompletten Spesen deines Führerscheins AM und du erhältst ein Scooter oder Motorrad, dass du auch privat nutzen darfst.
Benefits
- Geschenke
- Prämien
- Weiterbildung
- Arbeitsbekleidung
- Firmenevents
- Gehaltserhöhungen basierend auf Zielerreichung
- Teamevents
- Mensa
- Parkplatz
- Firmenauto
Die genannten Benefits können je nach Position und Abteilung abweichen.
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Steckbrief
Eurobeton 2000 GmbH
HauptsitzMeran
160 Mitarbeiter
1offene Jobs
Über uns
Das Unternehmen Eurobeton 2000 wurde von Stefan Pföstl im Jahr 2000 gegründet. Nach jahrelanger Erfahrung im Tiefbau (Betrieb des Vaters), gelang es ihm Hoch- und Tiefbau zu vereinen um somit den Kunden das Bauen zu erleichtern. Seit seiner Eröffnung verzeichnet Eurobeton 2000 ein chronologisches Wachstum. Eurobeton 2000 ist ein Familienunternehmen und als solches langfristig geplant "Tradition prägt das unternehmerische Handeln". Während das Wissen von Generation zu Generation weitergegeben wird, stellen die Jüngeren sicher, dass das Unternehmen mit der Zeit geht. "Wir wollen etwas anpacken. Das sind unsere Gene".
Kategorie
Steckbrief
Eurobeton 2000 GmbH
HauptsitzMeran
160 Mitarbeiter
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Über uns
Das Unternehmen Eurobeton 2000 wurde von Stefan Pföstl im Jahr 2000 gegründet. Nach jahrelanger Erfahrung im Tiefbau (Betrieb des Vaters), gelang es ihm Hoch- und Tiefbau zu vereinen um somit den Kunden das Bauen zu erleichtern. Seit seiner Eröffnung verzeichnet Eurobeton 2000 ein chronologisches Wachstum. Eurobeton 2000 ist ein Familienunternehmen und als solches langfristig geplant "Tradition prägt das unternehmerische Handeln". Während das Wissen von Generation zu Generation weitergegeben wird, stellen die Jüngeren sicher, dass das Unternehmen mit der Zeit geht. "Wir wollen etwas anpacken. Das sind unsere Gene".