


Rubner Holding AG
Über uns
Du verbringst den Großteil Deines Lebens bei der Arbeit. Umso wichtiger ist es für uns, dass Du Dich als Mitarbeiterin und Mitarbeiter bei uns wohlfühlst, Dich entsprechend Deinen individuellen Stärken entwickeln und das Beste aus Dir machen kannst.
Mit 1400 MitarbeiterInnen und Mitarbeitern an 18 Standorten in vier Ländern sind wir eines der größten europäischen Unternehmen im nachhaltigen Holzbau – aber wir sind auch ein Familienunternehmen und das spürt man.
Wir sind „per Du“, und arbeiten gemeinsam auf Basis unserer Werte „unkompliziert & zuverlässig“ daran, das Beste aus dem Werkstoff Holz zu machen.
Unsere Wertschöpfungskette – Mit Holz die Welt von morgen bauen
Vom Rohstoff bis zum fertigen Gebäude verbinden wir alle Prozesse und Arbeitsschritte in einer lückenlos organisierten, ökologisch nachhaltigen Wertschöpfungskette.
Wir wissen, woher unser Holz kommt. Wir kennen die Wälder, die Umgebung und auch die Menschen, die dahinterstehen – weil wir mit den Lieferanten und den WaldbesitzerInnen in direktem Kontakt stehen.
So können wir laufend sicherstellen, dass der wertvolle Rohstoff für unsere Projekte aus ökologisch und sozial nachhaltiger Waldbewirtschaftung stammt.
Unser Sägewerk produziert das Schnittholz, welches das Ausgangsmaterial für die Herstellung von Brettschichtholz, Brettsperrholz, Massivholzplatten, Konstruktionsrahmenholz sowie vorgefertigte Bauelemente in Form von Tragstrukturen sowie Wand-, Decken und Dachelemente bildet.
An unseren Standorten in Italien, Österreich, Deutschland und Frankreich entstehen daraus Ein- und Mehrfamilienhäuser, Hoch- und Industriebauten sowie individuelle Großprojekte. Fenster und Türen runden das Produktportfolio der Rubner Gruppe ab.
Hier kannst Du einen Blick auf unsere Referenzen werfen: https://www.rubner.com/de/gruppe/referenzen-branchen/
Dafür stehen wir – Unternehmenskultur und Werte
Für die Familie Rubner spielt das Thema Unternehmenskultur eine grundlegende Rolle im Umgang und in der Führung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Aus diesem Grund wurden Arbeitgeberversprechen, Werte und Handlungsvereinbarungen definiert, welche die Basis bilden für die tägliche Zusammenarbeit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter untereinander und im Verhalten gegenüber KundInnen, LieferantInnen und PartnerInnen.
So wie jeder Baum einzigartig ist, ist es auch jede und jeder von uns. Wir schätzen all die unterschiedlichen Persönlichkeiten mit ihren individuellen Stärken und Potenzialen. Sinnvoll miteinander verbunden, nutzen wir diese natürliche Vielfalt, um gemeinsam gesund zu wachsen. Geteilte Werte, klare Haltung und ein reicher Erfahrungsschatz bilden unsere stabilen Wurzeln. Lass uns darauf aufbauen und gemeinsam das Beste daraus machen – zum Wohle von Mensch und Natur.
Unkompliziert & Zuverlässig – Unsere Werte
Wir bringen die Dinge auf den Punkt und konzentrieren uns aufs Wesentliche: auf den sinnvollen Einsatz des wertvollen Rohstoffs Holz und die bestmögliche Umsetzung der Projekte, die wir individuell gestalten dürfen. Zuverlässigkeit, Präzision, Ehrlichkeit und gegenseitige Wertschätzung sind die tragenden Balken unserer Zusammenarbeit mit KundInnen, GeschäftspartnerInnen und unter uns MitarbeiterInnen.
Als familiengeführtes Unternehmen mit langjähriger Erfahrung kennen wir die Kraft der Gemeinschaft: Auf unser Wort kann man sich verlassen!
Die Kombination aus stabilem Gruppenzusammenhalt und individueller Stärke der einzelnen Unternehmen macht uns als Unternehmensgruppe über den Holzbau hinaus einzigartig und bietet dir damit nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch vielfältige Aufgabenbereiche und individuelle Entwicklungsperspektiven.
Wir sind davon überzeugt, dass die persönliche Entwicklung die Basis dafür ist, auch im Job erfolgreich und zufrieden zu sein. Kurse, interner oder externer Erfahrungsaustausch oder auch Coachings für Führungskräfte – vieles ist bei uns möglich, damit Du Dich fachlich aber auch persönlich weiterentwickeln kannst.
Dein Weg zu uns, ist nicht kompliziert – Unsere Stellenangebote
Du bist auf der Suche nach dem passenden Job für Dich? Wir haben eine Vielzahl an Berufsbildern in den verschiedenen Unternehmensbereichen: z.B. Technischer Vertrieb/Kundenberatung, Einkauf, Tragwerksplanung/Statik, Technisches Büro/Arbeitsvorbereitung, Produktion, Montage, HR, Marketing, Verwaltung.
Als Familienunternehmen liegt uns Deine Aus- und Weiterbildung besonders am Herzen. Die Einstiegsvarianten sind vielfältig und die Unternehmensbereiche ebenso: Praktika, Sommerjob, Lehre oder der direkte Berufseinstieg gleich nach Deinem Schulabschluss.
Schau gleich bei unseren aktuellen Stellenanzeigen nach, ob etwas für Dich dabei ist. Falls nicht, bewirb Dich doch initiativ oder meld Dich ganz einfach – ganz egal - ob Du Dich bereits eine ausgeschriebene Stelle interessierst, Dich initiativ bewerben oder Dich einfach erstmal informieren möchtest.
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Steckbrief
251 Mitarbeiter
Hauptsitz Kiens
1 Standort
6 Offene Stellen
Benefits für dich
Die genannten Benefits können je nach Position und Abteilung abweichen.
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Aktuell offene Stellen
Mit 1.500 MitarbeiterInnen an 18 Standorten in vier Ländern sind wir eines der größten europäischen Unternehmen im Holzbau, aber wir sind auch ein Südtiroler Familienunternehmen und das spürt man. Die Stabilität der Gruppe und die individuelle Stärke der einzelnen Unternehmen macht uns als Unternehmensgruppe über den Holzbau hinaus einzigartig. In der Rubner Holding AG mit Sitz in Kiens, Südtirol, wird die Rubner Gruppe geleitet und koordiniert. Im Bereich IT richten wir die gesamte IT-Landschaft neu aus und freuen uns daher über Verstärkung für ein Südtiroler Unternehmen unserer Gruppe. Deine Aufgabe Digitalisierung der Produktionsumgebung: Aufbau und Integration von digitalen Lösungen, Gestaltung der Schnittstellen und Datenflüsse zwischen Produktionsmaschinen und ERP-Systemen (z.B. IoT, Paperless Production, Predictive Maintenance). Wartung und Weiterentwicklung: Pflege bestehender Lösungen und Schnittstellen sowie Erarbeitung von Investitionskonzepten zur kontinuierlichen Verbesserung. IT-Sicherheit: Umsetzung von IT-Sicherheitsrichtlinien im Produktionsumfeld, einschließlich Netzwerksegmentierung und Zugriffsschutz. Dein Profil Du kennst Dich gut im IT-Bereich aus und verfügst über ein fundiertes, technisches Verständnis sowie relevante Berufserfahrung im Bereich Mechatronik oder Elektrotechnik. Du hast Erfahrung im Umgang mit Tools wie JIRA, CI/CD oder Git sowie idealerweise mit Cloud-Plattformen (Microsoft Azure, o.ä.) und Datenbank-Systemen (PostgreSQL, MS SQL Server, Oracle) und kennst Dich grundsätzlich auch mit Netzwerktechnik und Industrieprotokollen (z.B. Modbus, OPC UA) aus. Du arbeitest strukturiert und zuverlässig, bist ein Teamplayer und findest pragmatische Lösungsansätze. Unser Angebot Abwechslungsreiche Aufgabe mit flachen Hierarchien und Gestaltungsfreiraum, um Deine Ideen umzusetzen Eine strukturierte Einarbeitung mit der Möglichkeit der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Ein attraktives Entlohnungspaket sowie interessante Arbeitszeitmodelle Die Sicherheit, das Know-how und die Investitionsbereitschaft einer wirtschaftlich gesunden, familiengeführten Südtiroler Unternehmensgruppe Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.
Mit 1.500 MitarbeiterInnen an 18 Standorten in vier Ländern sind wir eines der größten europäischen Unternehmen im Holzbau, aber wir sind auch ein Südtiroler Familienunternehmen und das spürt man. Die Stabilität der Gruppe und die individuelle Stärke der einzelnen Unternehmen macht uns als Unternehmensgruppe über den Holzbau hinaus einzigartig. In der Rubner Holding AG mit Sitz in Kiens, Südtirol, wird die Rubner Gruppe geleitet und koordiniert. Im Bereich IT richten wir die gesamte IT-Landschaft neu aus und freuen uns daher über Verstärkung. Deine Aufgaben Standards und Schnittstellen im Produktionsumfeld: Definition und Implementierung von IT-Standards und Schnittstellen in den Bereichen Netzwerk, Security und Software Prozessanalyse: Analyse interner IT- und Produktionsprozesse sowie Ableitung von Optimierungspotenzialen in Abstimmung mit den Business-Anforderungen. Projektmanagement: Übernahme bereichsübergreifender Projektmanagement-Aufgaben, insbesondere in Harmonisierungsprojekten. Softwarekonfiguration: Selbstständige Konfiguration von Standardsoftware zur Unterstützung unserer Produktionsabläufe. Digitalisierung vorantreiben: Initiierung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten mithilfe bestehender und neuer Tools. Bedarfsanalyse: Erstellung einer gruppenweiten Bedarfslandkarte im Bereich Digitalisierung, inklusive Aufwand/Nutzen-Schätzung. Dein Profil Technischer oder IT-spezifischer Hochschulabschluss (z.B. Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Elektrotechnik, Mechatronik, Telematik) und/oder mehrjährige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement sowie Bereich Industry 4.0 (Produktionsumgebungen) Führungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität und Teamgeist Strukturierte, analytische, zielorientierte Vorgehensweise und starke Problemlösungskompetenz Unser Angebot Abwechslungsreiche Aufgabe mit flachen Hierarchien und Gestaltungsfreiraum, um Deine Ideen umzusetzen. Einstieg mit strukturierter Einarbeitung Flexible Arbeitszeiten, ggf. auch Teilzeit (mindestens 32h/Woche) möglich Weiterentwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenzen Die Sicherheit, das Know-how und die Investitionsbereitschaft einer wirtschaftlich gesunden, familiengeführten Südtiroler Unternehmensgruppe Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.
Mit 1.500 MitarbeiterInnen an 18 Standorten in vier Ländern sind wir eines der größten europäischen Unternehmen im Holzbau, aber wir sind auch ein Südtiroler Familienunternehmen und das spürt man. Die Stabilität der Gruppe und die individuelle Stärke der einzelnen Unternehmen macht uns als Unternehmensgruppe über den Holzbau hinaus einzigartig. In der Rubner Holding AG mit Sitz in Kiens, Südtirol, wird die Rubner Gruppe geleitet und koordiniert. Im Bereich IT richten wir die gesamte IT-Landschaft neu aus und freuen uns daher über Verstärkung für ein Südtiroler Unternehmen unserer Gruppe. Deine Aufgaben Entwicklung nachhaltiger Softwarelösungen: Du konzipierst und entwickelst innovative Software, die über den kurzfristigen Bedarf hinausgeht und echte Mehrwerte für das Unternehmen schafft. IT-Projekte mit pragmatischem Ansatz: Du führst oder arbeitest in IT-Projekten mit, führst Prozessanalysen durch und entwickelst Lösungen, die nicht nur effektiv, sondern auch zukunftssicher sind. Digitalisierung vorantreiben: Du setzt Deine Ideen zur Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen (z.B. KI-Use Cases) ein. Optimierung bestehender Systeme: Du übernimmst die Verantwortung für die Wartung und kontinuierliche Verbesserung unserer Softwarelösungen, wobei Du stets den Nutzen für die User im Blick hast. BI- und Data Warehouse-Entwicklung: Du arbeitest aktiv am Aufbau zentraler Business Intelligence- und Data Warehouse-Lösungen mit, um datenbasierte Entscheidungen zu unterstützen. Kooperation: Du arbeitest eng und konstruktiv mit den Mitarbeitenden der unterschiedlichen Fachbereiche sowie den IT-Mitarbeitenden anderer Unternehmensstandorte zusammen. Dein Profil Arbeitserfahrung/Studium: Du hast einen Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige relevante Berufserfahrung und es ist Dir ein wichtiges Anliegen, Dich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Programmierkenntnisse: Du beherrschst moderne Programmiersprachen (z.B. TypeScript, C#, Java) und bist erfahren in der Entwicklung robuster Anwendungen. Erfahrung mit Tools: Du bist vertraut mit Tools wie JIRA, CI/CD, Git und hast idealerweise Erfahrung mit Cloud-Plattformen (Microsoft Azure) sowie Datenbank-Systemen (MS SQL Server, Oracle). Analytische Fähigkeiten: Deine strukturierte, analytische und zielorientierte Herangehensweise hilft Dir, pragmatische und langfristig sinnvolle Lösungen zu finden. Teamplayer: Du arbeitest unkompliziert und eigenverantwortlich, schätzt aber auch den Austausch im Team und hast Freude am Umgang mit unterschiedlichen Menschen Unser Angebot Herausforderung: Abwechslungsreiche Aufgabe mit flacher Hierarchie und Gestaltungsfreiraum, um Deine Ideen zu verwirklichen. Wachstumschancen: Wir bieten Dir eine strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Du stehst im fachlichen, engen Austausch mit dem gesamten IT-Team der Rubner Gruppe Flexible Arbeitszeiten: Du profitierst von einer attraktiven Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten. Sichere Perspektive: Die Sicherheit, das Know-how und die Investitionsbereitschaft einer wirtschaftlich gesunden, familiengeführten Südtiroler Unternehmensgruppe. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.
Mit 1.500 MitarbeiterInnen an 18 Standorten in vier Ländern sind wir eines der größten europäischen Unternehmen im Holzbau, aber wir sind auch ein Südtiroler Familienunternehmen und das spürt man. Die Stabilität der Gruppe und die individuelle Stärke der einzelnen Unternehmen macht uns als Unternehmensgruppe über den Holzbau hinaus einzigartig. In der Rubner Holding AG mit Sitz in Kiens, Südtirol, wird die Rubner Gruppe geleitet und koordiniert. Im Bereich IT richten wir die gesamte IT-Landschaft neu aus und freuen uns daher über Verstärkung für ein Südtiroler Unternehmen unserer Gruppe. Deine Aufgaben Analyse und Optimierung: Du analysierst Geschäftsprozesse/Business Anforderungen und identifizierst Verbesserungspotenziale sowie Lösungen, um unsere Abläufe effizienter zu gestalten. Projektmanagement: Du arbeitest aktiv an standortübergreifenden IT-Projekten mit und übernimmst die Projektleitung, um die Umsetzung erfolgreich zu steuern. Digitalisierung: Du treibst die Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen voran, u.a. durch den Einsatz von KI. Bedarfsanalyse: Du erstellst eine gruppenweite Bedarfslandkarte für die Digitalisierung, inklusive Aufwand-Nutzen-Schätzung. Digitale Strategie: Gemeinsam mit unserem CIO entwickelst und erweiterst Du die digitale Strategie des Unternehmens. Konfiguration: Du konfigurierst in Abstimmung mit den Fachbereichen unsere Standard-Software (z.B. Salesforce). Dein Profil Hochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Telematik, Mathematik, Physik oder einem vergleichbaren Studiengang und erste relevante Arbeitserfahrung Deine strukturierte, analytische, lösungsorientierte Arbeitsweise und die Freude am Umgang mit unterschiedlichen Menschen zeichnen Dich aus Du bringst Teamgeist, Begeisterungsfähigkeit und Abstraktionsvermögen mit und denkst unternehmerisch. Unser Angebot Abwechslungsreiche Aufgabe mit flachen Hierarchien und Gestaltungsfreiraum, um Deine Ideen umzusetzen. Einstieg mit strukturierter Einarbeitung Weiterentwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenzen Die Sicherheit, das Know-how und die Investitionsbereitschaft einer wirtschaftlich gesunden, familiengeführten Südtiroler Unternehmensgruppe Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.
Verstärken Sie als Führungskraft unsere Unternehmen in Südtirol! IHRE AUFGABEN Als Führungskraft tragen Sie die Gesamtverantwortung für Ihren Bereich und sorgen gemeinsam mit Ihrem Team für einen reibungslosen Ablauf sowie die Optimierung der Prozesse Sie unterstützen Ihre Mitarbeiter/innen in deren persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung und achten auf eine wertschätzende, offene Zusammenarbeit Sie analysieren und reporten die relevanten Kennzahlen und wirken maßgeblich an der Festlegung sowie der Weiterentwicklung Ihres Verantwortungsbereiches (Digitalisierung und Automatisierung) mit Sie arbeiten an standortbezogenen oder gruppenweiten Projekten mit IHR PROFIL Sie sind eine Führungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität und verfügen über einen technischen, betriebswirtschaftlichen oder juristischen Studienabschluss bzw. eine entsprechende Ausbildung und mindestens 3-5-jährige relevante Berufserfahrung Sie interessieren sich grundsätzlich für technische Zusammenhänge und den natürlichen Werkstoff Holz Ihr Blick für Optimierungs- und Weiterentwicklungspotenziale sowie Ihre Umsetzungsstärke zeichnen Sie aus Sie sind kommunikativ und haben Freude am wertschätzenden Umgang sowie der Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter/innen Sie arbeiten zielorientiert, strukturiert, denken unternehmerisch und bringen idealerweise Erfahrung im Projekt- bzw. Lean Management mit UNSER ANGEBOT Flache Hierarchien mit Entscheidungs- und Gestaltungsfreiraum zum Umsetzen der eigenen Ideen Umfangreiche Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung sowie Coaching-Angebote Leistungsbezogene Entlohnung und interessante Sozialleistungen Familienfreundliche Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle Die Sicherheit, das Know-How und die Investitionsbereitschaft einer wirtschaftlich gesunden, familiengeführten Südtiroler Unternehmensgruppe mit insgesamt 1400 Mitarbeitenden
Du interessierst dich für eine Berufsausbildung im Bereich Holz, Technik, IT und bist nun auf der Suche nach einem Ausbildungsbetrieb, der dir mit Rat und Tat zur Seite steht? Dann bist du bei uns genau richtig! In den Unternehmen unserer Gruppe bilden wir dich aus in den Berufen: Tischler/in, Zimmerer/in, Holztechniker/in, Elektrotechniker/in, Hydrauliker/in, Bau- und Galanteriespengler, Maschinenbaumechaniker/in, Informationstechniker/in oder Applikationsentwickler/in. Ruf einfach an oder nimm dir 2 Minuten Zeit und füll das kurze Formular aus. Dann melden wir uns auch gern bei dir. Auch wenn du dich erstmal nur ganz allgemein informieren oder du im Rahmen einer Betriebsbesichtigung dein mögliches Arbeitsumfeld etwas genauer kennenlernen möchtest. Wir sind gern für dich da und freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Standorte und Kontakte

Rubner Holding AG Kiens
Handwerkerzone 2
39030 Kiens
Bozen




